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最近在成都富士康招聘過程中，遇到有些應(yīng)聘的求職者不想做車間的普工技工崗位，想做車間技術(shù)員崗位，那成都富士康招聘車間技術(shù)員嗎，應(yīng)聘技術(shù)員需要什么條件呢?成都富士康招聘網(wǎng)小編就給您說道說道。
成都富士康招聘車間技術(shù)員，主要從事生產(chǎn)車間技術(shù)性的工作，有安排做設(shè)備維護調(diào)試，設(shè)備維修，車間技術(shù)指導(dǎo)等，工作帶有一定的技術(shù)性質(zhì)。所以對應(yīng)聘者有嚴格的要求，首先要求是相關(guān)專業(yè)高等院校畢業(yè)，211和985院校的畢業(yè)生優(yōu)先考慮，這是對文化程度和個人綜合素質(zhì)的硬性要求。其次是有從事相關(guān)技術(shù)工作，工作經(jīng)驗在1-3年之間，有實戰(zhàn)經(jīng)驗的也是廠區(qū)非常需要的，可直接上崗工作，節(jié)省了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時間。最后車間有空缺的技術(shù)員崗位，只有車間技術(shù)員崗位有空缺的情況下，成都富士康園區(qū)才有相關(guān)技術(shù)員的招聘任務(wù)，想應(yīng)聘技術(shù)員的工作的求職者才有應(yīng)聘的機會。
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